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與時並進 重新出發

接手高登CEO至今已經有八年,一開始知道要代表高登出席唔同場合,都擔心會俾人起底,但最後決定豁出去以真面目示人。記得上任唔夠一年,就遇到高登歷年o黎最嚴重o既事件 — — 被告誹謗。最初我以為對方只係「嚇o下大家」,殊不知官司一打就打o左五年,最後打到上終審法院至告一段落。當時所受o既壓力大到難以形容,幸好得到好多會員o既支持,甚至有會員自發希望o係財政上給予支持,至今我仍然非常感激。不過,就呢單訴訟我o地花費o左超過7位數字o既律師費同賠償,換o黎法律上清晰釐定討論區要為會員發言負上o既責任。

除o左經常要處理關於誹謗問題o既律師信,高登最常要面對o既就係網絡攻擊問題。其實我o地一直有為伺服器作軟硬件上o既更新,奈何網絡攻擊o既「攻勢」日益增強同頻密,唔少時候大家鬧緊我o地Server超慢,背後其實都係因為伺服器受緊唔同程度o既攻擊,唔單只程式員要用大部分時間o黎處理相關問題,我自己有時都要半夜起身,甚至身處外地時都要處理。面對呢o的攻擊,我覺得冇可能每次都同大家講,否則有o的敏感時間每日要出十次八次公告,大家可能睇到麻木。 ......
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DeerGamer
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發起人
最近有個零零後見工..
64 個回應
痴線
咩工未first in已經要約定見三次?


應該係"大"企業,想慳時間一次個in 幾個部,邊個部門啱用就next step


#oh#


HR :明白 幫你再安排
電話收線就掉佢個file入垃圾桶
約下一位O:-)

驚比上司Hi:-(

一句話
條友有其他offer


小妹有無相?


樓主周綺萍指出應屆畢業的入職薪酬,或只及去年普遍有1.1萬元至1.5萬元的一半,即5,500元至7,500,相信普遍也會減少兩成至三成。


答你四五就俾一二三人,所以HR俾人話弱智唔係冇理由


Oliver.river:o)


entry level? 咁都要in3輪xx(


咩工要分3日見咁巴閉


肥仔自從失業 就日日扮有工開出POST


見工要分三日貢向左走向右走煩~[sosad]cl [sosad]cl [sosad]cl
https://upload.hkgolden.media/comment/wjchaikm.eqvtjpsxzbq.iczegiwkenq.4jw.gif


是咁的,小妹做HR既,因為要同幾個部門夾時間,可能又要分幾日,咁就要同00後約時間見工,又搞左獲泡..
小妹:)
00後:o)
小妹:你好 x生,請問你邊日唔方便面試?因為有機會要分開幾日面試,要預早同你約定時間
00後:禮拜四五
小妹:好的無問題
咁小妹就準備幫佢約再下禮拜一二三 分別同3個department head面試
面試前幾日小妹再通知果位00後
小妹:你好 x生,幫你安排好禮拜一 xx部 Y小姐 禮拜二xx部 T小姐 禮拜三 xx部 mr.K 都係早上10點,到時reception z小姐會帶你去meeting room
00後:下,我淨係星期四五得渣wo
小妹心諗Hi 你老尾咪問左你,依家先話唔得
但實際小妹:明白 x生,可能我地溝通上有誤會,咁我再幫你改面試時間啦


利申唔係話針對幾多後,只係咁岩呢個係00後[sosad]

點解會打完icon之後成段嘢都冇用到

小妹:)
00後:o)
#yupsk# 整黎冇意義,你果然係一獲泡[sosad] [sosad]


點問人幾時”唔方便”面試?:o)

咁應該點問:-(

應該問邊日方便,同時即場講明要分3日in,咁就清清楚楚,係你有問題:o)


唔係話針對幾多後,只係咁岩呢個係00後 >_<


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