主頁 高登熱話 吃喝玩樂 科技消費 名人專訪 短片
現有會員可[按此]登入。未成為會員可[按此]註冊。
[公司模式 - 開]  [懷舊模式 - 關
[Youtube 預覽 - 關]  [大字型]  [小字型]

您現在聚腳在 時事台內。

與時並進 重新出發

接手高登CEO至今已經有八年,一開始知道要代表高登出席唔同場合,都擔心會俾人起底,但最後決定豁出去以真面目示人。記得上任唔夠一年,就遇到高登歷年o黎最嚴重o既事件 — — 被告誹謗。最初我以為對方只係「嚇o下大家」,殊不知官司一打就打o左五年,最後打到上終審法院至告一段落。當時所受o既壓力大到難以形容,幸好得到好多會員o既支持,甚至有會員自發希望o係財政上給予支持,至今我仍然非常感激。不過,就呢單訴訟我o地花費o左超過7位數字o既律師費同賠償,換o黎法律上清晰釐定討論區要為會員發言負上o既責任。

除o左經常要處理關於誹謗問題o既律師信,高登最常要面對o既就係網絡攻擊問題。其實我o地一直有為伺服器作軟硬件上o既更新,奈何網絡攻擊o既「攻勢」日益增強同頻密,唔少時候大家鬧緊我o地Server超慢,背後其實都係因為伺服器受緊唔同程度o既攻擊,唔單只程式員要用大部分時間o黎處理相關問題,我自己有時都要半夜起身,甚至身處外地時都要處理。面對呢o的攻擊,我覺得冇可能每次都同大家講,否則有o的敏感時間每日要出十次八次公告,大家可能睇到麻木。 ......
精選文章
DeerGamer
New App Android IOS
跳至第

發起人
打工仔被送竹篙灣隔離14日 老闆下令要領無薪假或辭職
0 個回應
王憐花

本港正爆發第5波新冠肺炎疫情,不少隔離人士需入住竹篙灣檢疫中心。有打工仔於社交網投稿,指自己被送往竹篙灣檢疫中心隔離14天,未能返回公司上班,故向上司提出在檢疫中心遙距網上辦公,惟對方卻要求他放無薪假或辭職,令打工仔感無言,遂向網民詢問公司的做法是否合法。

該名網民於facebook專頁「奴工處」投稿指,早前被送往竹篙灣檢疫中心隔離14天,因此未能上班。由於年假早已用盡,遂向老闆提出遠距離工作,惟「我個位WFH(在家工作)做唔到幾多嘢,而且Wi-fi(無線網絡)好差」,老闆則要求樓主放無薪假或辭職。

樓主聞言非常無奈,直言「因為我都係被動嗰個,我都唔想入營㗎」,故向網民詢問,「我想問係咪合法?」、「有冇人曾經被人強制去竹篙灣隔離而冇咗份工?」。

帖文引起網民的熱論,不少網民批評樓主老闆欠缺同理心,「你都係配合政府先去咗返唔到工啫」、「無論合唔合法,都唔使覺得可惜失去呢份工」、「既然被隔離係一件被動嘅事,僱主就應該要體恤」、「其實個老細咁,都無乜需要留戀呢份工」;亦有網民指隔離期屬病假,建議樓主直接向勞工處投訴。

據勞工處「與2019冠狀病毒病有關僱主和僱員在《僱傭條例》下的責任及權利」指引列出,如衞生署安排在指定檢疫中心進行檢疫的人士,在檢疫期完成後,有關人士離開時會獲衞生署發出入住檢疫中心的相關證明文件,文件內載有接受檢疫的日期和是否有感染情況等,亦會因應受檢疫人士的要求提供病假證明書。

僱員如能出示適當醫生證明書、放取的病假不少於連續4天,以及已累積足夠的有薪病假日數,可領取《僱傭條例》下的疾病津貼,款額相等於僱員每日平均工資的5分之4(連續性合約受僱)。


#good2#6    #bad#11  
標籤:
跳至第



  快速回覆 - 輸入以下項目

本討論區現只接受會員張貼文章,本站會員請先登入。非會員人仕,您可以按此加入為新會員,費用全免,並可享用其他會員服務。


上次光臨時間: 1/10/2022 4:16
今天貼文總數: 410 | 累積文章數目: 7,056,512

聯絡我們 | 服務條款 | 私隱政策 | 廣告查詢 | 職位空缺
Copyright © 2022 HKGolden.com. All Rights Reserved.